2021年，青口公司緊緊圍繞集團“創(chuàng )新引領(lǐng)、改革攻堅”的核心要求，以“發(fā)展提檔、目標攀高、效益躍升”為主題，統籌推進(jìn)穩主業(yè)、防風(fēng)險、強機制、惠民生等各項工作，保持了公司穩健發(fā)展的良好態(tài)勢，實(shí)現營(yíng)業(yè)收入5000萬(wàn)元,營(yíng)業(yè)利潤2300萬(wàn)元，為十四五良好開(kāi)局書(shū)寫(xiě)了精彩答卷。
夯基礎、穩主業(yè)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)迸發(fā)新活力。公司深入推進(jìn)市場(chǎng)化運營(yíng)，完善養殖基礎配套設施，優(yōu)化科技信息和資金服務(wù)，促進(jìn)養殖業(yè)豐產(chǎn)增利，實(shí)現養殖發(fā)包收入3640萬(wàn)元。完善種植機制，細化田間管理，推動(dòng)種植業(yè)豐產(chǎn)增收。試種品種平均畝產(chǎn)達到1230斤，有機稻獲得有機認證證書(shū)?！胞}堿地種植水稻標準化試點(diǎn)”項目獲得2021年質(zhì)量強省標準化獎勵優(yōu)秀獎。
“鹽田玉”大米進(jìn)駐京東商場(chǎng)、美團優(yōu)選、抖音、快手等線(xiàn)上平臺，全年銷(xiāo)售800噸。以較高價(jià)格在江蘇糧食交易網(wǎng)競價(jià)銷(xiāo)售稻谷904噸。不斷開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，鹽田玉粽子成功上市，實(shí)現銷(xiāo)售收入20萬(wàn)元?！胞}田玉”大米在第二十三屆江蘇農業(yè)國際合作洽談會(huì )榮獲“優(yōu)質(zhì)農產(chǎn)品獎”。
守底線(xiàn)、敢創(chuàng )新，高質(zhì)發(fā)展注入新動(dòng)能。公司推進(jìn)國企三年改革，根據集團公司國企三年改革目標任務(wù)分解表，修訂《公司“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》和黨委會(huì )、董事會(huì )、總經(jīng)理辦公會(huì )的議事規則及《黨委前置研究討論重大事項規程》。盤(pán)活閑置資產(chǎn)，清理到期資產(chǎn)3項。強化權屬單位制度化、規范化管理，修訂完善制度9項。聚焦安全與環(huán)保，落實(shí)安全環(huán)保責任制，將安全隱患大排查、大整治以及《新安全法》的學(xué)習貫徹全年。
完善制定應急預案，做好防汛防旱、秸稈綜禁，落實(shí)環(huán)保工作要求，加強紫菜加工廠(chǎng)、禽畜養殖等排污治理，杜絕污染隱患。規范工程建設項目，投資100萬(wàn)元，完成42個(gè)場(chǎng)內維修工程，投資70萬(wàn)元。
強管理、重成效，管理水平邁上新臺階。公司加大資產(chǎn)挖潛，厘清公司權屬所有資產(chǎn)，績(jì)效考核更明確。修訂完善績(jì)效考核方案，對照會(huì )議下發(fā)工作任務(wù)行事歷，強化崗位責任考核和動(dòng)態(tài)考核，量化考核指標，提升考核的實(shí)效性。用人機制更完善，聚焦“產(chǎn)改提升年”這一重點(diǎn)，推進(jìn)產(chǎn)改工作全面展開(kāi)，在全公司在崗職工中實(shí)施“青農藍領(lǐng)3+”產(chǎn)業(yè)工人成長(cháng)項目，設置“青農首席員工、青農行業(yè)技師、青農產(chǎn)業(yè)勞?！比齻€(gè)等級，通過(guò)六個(gè)環(huán)節評審，技高者、貢獻大者、公認度好者優(yōu)先推薦，一年一評一聘，獲聘者增加相應等級薪酬，已評選行業(yè)技師1名、首席員工5名。
惠民生、保穩定，和諧創(chuàng )建凝聚新合力。公司常態(tài)化落實(shí)疫情防控工作，保障轄區安全穩定。不斷改善民生環(huán)境，結合創(chuàng )衛驗收復審，開(kāi)展環(huán)境集中整治行動(dòng)，整治背街小巷亂堆雜物、清理兩路兩側及附河河道垃圾，環(huán)境整治行動(dòng)成效突出。順利為黃沙坨居民開(kāi)通天然氣。積極完善信訪(fǎng)突發(fā)事件應急預案，及時(shí)疏導和教育，化解信訪(fǎng)矛盾。
關(guān)心關(guān)愛(ài)職工，營(yíng)造和諧氛圍，開(kāi)展迎元旦、五一等文體活動(dòng)，達到了以活動(dòng)促活力的良好效果。在乒乓球比賽中摘得男團、男單“雙冠”，在女職工健身操舞比賽中取得二等獎，成功承辦集團公司第三屆職工健身運動(dòng)會(huì )趣味項目比賽，充分展示青口職工風(fēng)采。圓滿(mǎn)舉辦青口公司第二屆豐收節活動(dòng)。（青宣 各黨支部）