今年以來(lái)，灌西投資公司強化黨建功能，堅持黨建與管理經(jīng)營(yíng)深度融合，不斷提升黨員素質(zhì)，加強高素質(zhì)干部隊伍建設，全心全意為職工謀福利，凝心聚力謀發(fā)展。

聚力黨建引領(lǐng)，全力把牢“方向盤(pán)”。強化政治素養，將黨史學(xué)習教育與學(xué)習貫徹黨的十九屆五中全會(huì )精神相結合，通過(guò)理論宣講、中心組學(xué)習、領(lǐng)導領(lǐng)學(xué)、干部自學(xué)等深化學(xué)習實(shí)效。充分利用“黨員固定學(xué)習日”、“主題黨日”等方式對基層黨員輪訓，推動(dòng)黨史學(xué)習教育深入人心。踐行政治使命，圍繞中國共產(chǎn)黨100周年主題，開(kāi)展一系列慶?；顒?dòng)，增進(jìn)“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)”維護，激發(fā)愛(ài)國愛(ài)黨氛圍，注重學(xué)思踐悟、做到知行合一，以黨史學(xué)習教育的實(shí)際成效，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

聚力夯實(shí)基礎，全域提升“組織力”。抓好規范提升，黨建突出“治理服務(wù)”，健全黨員管理機制；抓好教育管理，推進(jìn)入黨人員政治審查、背景核查、社會(huì )關(guān)系排查與預備黨員轉正“預審答辯”，實(shí)施黨員積分考核、星級評定、發(fā)揮先鋒作用。

聚力干事創(chuàng )業(yè)，全鏈激發(fā)“精氣神”。著(zhù)眼長(cháng)遠發(fā)展，圍繞換屆，聚焦5——10年發(fā)展和班子建設需要，有計劃有步驟有重點(diǎn)抓好干部?jì)?；緊扣產(chǎn)業(yè)轉型升級等重點(diǎn)任務(wù)，構建“高素質(zhì)的干部隊伍+高效率戰斗陣型”。突出嚴管厚愛(ài)，活用“三項機制”，健全談心談話(huà)、提醒誡勉等制度，總結推廣“及時(shí)表彰”等做法，調動(dòng)干事創(chuàng )業(yè)積極性。

聚力產(chǎn)業(yè)發(fā)展，全面提升“幸福感”。該公司立足服務(wù)職工、服務(wù)基層，全力為廣大職工辦好十大民生實(shí)事。民生實(shí)事項目的選擇以提高職工生活質(zhì)量、推動(dòng)企業(yè)民主管理、保障員工上下班安全、切實(shí)關(guān)乎員工利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，想員工之所想、急員工之所急，一切從員工利益出發(fā)，提升職工滿(mǎn)意度，從而使廣大職工有實(shí)實(shí)在在的獲得感。（靳靜）