4月17日上午，灌西公司在五灌河碼頭黨員活動(dòng)室召開(kāi)一季度董事長(cháng)與職工代表對話(huà)會(huì )，公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)、總經(jīng)理李國文、常務(wù)副總經(jīng)理古浩光、黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記、工會(huì )主席王宏參加對話(huà)會(huì )，并答職工代表問(wèn)。

活動(dòng)中，來(lái)自基層一線(xiàn)的職工代表和管理人員代表就“2019年獲得星級員工的職工，實(shí)發(fā)工資為10個(gè)月，不足一年，能否請公司領(lǐng)導補齊？”“公司發(fā)放的紗手套不適合鹽灘使用，建議以后公司發(fā)放半膠手套?！钡葐?wèn)題提出想法、意見(jiàn)、建議，公司經(jīng)理層對職工代表提出的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了現場(chǎng)解答。

董事長(cháng)與職工代表對話(huà)會(huì )，是灌西公司關(guān)于企務(wù)公開(kāi)民主管理的特色品牌。通過(guò)聽(tīng)取各位職工代表們對公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等各個(gè)方面一些好的想法、意見(jiàn)、建議，包括在生產(chǎn)生活中遇到的困難和急需解決的難題，以“溝通零距離”的民主對話(huà)方式，暢通職工表達利益訴求渠道，也為公司的高質(zhì)發(fā)展提貢獻智慧和力量。（張明建）