7月17日上午，公司在1216會(huì )議室召開(kāi)二屆四次職代會(huì )主席團聯(lián)席會(huì )暨上半年經(jīng)濟運營(yíng)情況分析會(huì )。公司領(lǐng)導班子、基層各單位班子成員、機關(guān)全體管理人員參加會(huì )議。

    經(jīng)理孫政權在總結回顧上半年經(jīng)濟工作情況時(shí)指出，上半年，公司上下全面貫徹落實(shí)集團一屆三次職代會(huì )精神，緊緊圍繞年初職代會(huì )確定的目標任務(wù)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)平穩運行、重點(diǎn)事項有序推進(jìn)，企業(yè)保持了穩步發(fā)展的良好態(tài)勢。

    報告強調，下半年，是落實(shí)各項目標任務(wù)的攻堅期。公司上下要認真分析對照年初職代會(huì )提出的各項工作要求，找準工作差距，咬定發(fā)展目標不動(dòng)搖，認準發(fā)展路子不改變，突出發(fā)展重點(diǎn)不松懈，扎扎實(shí)實(shí)做好各項工作，確保圓滿(mǎn)完成全年目標任務(wù)。要突出創(chuàng )新機制，力爭管理能力取得新突破。堅持以管理促經(jīng)營(yíng)、以轉型促發(fā)展，不斷將財務(wù)集中、物資儲備、工作績(jì)效等精細化管理引向深入。要突出拓展空間，力爭運營(yíng)能力取得新突破。公司上下要在保證集團內部電力施工工程全覆蓋前提下，積極拓展外部配電安裝市場(chǎng)。要明確對外營(yíng)銷(xiāo)思路和重點(diǎn)方向，增強緊迫感和危機感，積極適應市場(chǎng)變化，以市場(chǎng)需求為導向，進(jìn)行調查研究，樹(shù)立整體營(yíng)銷(xiāo)、全員營(yíng)銷(xiāo)、依法營(yíng)銷(xiāo)的思想理念，力爭建立起完整的電力營(yíng)銷(xiāo)體系。要突出夯實(shí)基礎，力爭安監能力取得新突破。嚴格落實(shí)企業(yè)主體責任，堅持“黨政同責、一崗雙責、失職問(wèn)責”管理要求，切實(shí)做到“誰(shuí)主管，誰(shuí)負責，誰(shuí)的崗位誰(shuí)負責，誰(shuí)違章，誰(shuí)負責”，任務(wù)細化、措施硬化、工作深化，確保安全生產(chǎn)責任落實(shí)。

    黨委書(shū)記吳再忠在會(huì )上從公司黨委角度提出四方面意見(jiàn)。一是關(guān)注職工，以人為本，充分調動(dòng)職工的主動(dòng)性和積極性；二是關(guān)注人員配置，優(yōu)化組織結構，確保人員利用最大化，生產(chǎn)效率最大化；三是關(guān)注職工生產(chǎn)和生活，切實(shí)解決職工最關(guān)心、最需要的問(wèn)題；四是關(guān)注當前的社會(huì )環(huán)境和經(jīng)濟形式，把握公司發(fā)展方向。

    最后，吳書(shū)記要求，各級黨組織要提供堅強的戰斗堡壘作用，各黨員要以身作則、率先垂范，做好模范作用；要錘煉過(guò)硬的工作作風(fēng)，切實(shí)做到真抓實(shí)干、敢抓敢干；要深入開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)，營(yíng)造解放思想、更新觀(guān)念的良好氛圍，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。（電宣）